- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
BIOS s.r.o. je česká stavební společnost s více než 30letou historií, která se specializuje na realizaci střech, dřevostaveb, vazníkových konstrukcí a izolací plochých střech. Působíme především v okolí Dobříše a na vybraných stavbách po celé České republice. Zakládáme si na odbornosti, kvalitě provedení a dlouhodobé spolupráci se zaměstnanci.
Do našeho týmu nyní hledáme nové kolegy na pozici izolatér střech, klempíř, pokrývač či tesař. Uvítáme zodpovědné a spolehlivé pracovníky, kteří umějí pracovat samostatně i v týmu, mají dobrý vztah k řemeslu a chtějí se podílet na kvalitní práci na střechách rodinných i větších staveb.
Nezbytné:
Výhodou:
Co Vám nabízíme navíc k výplatě?
Benefity:
Co Vám můžeme nabídnout:
Máte chuť do práce a hledáte jistotu v české firmě s tradicí? Zašlete nám svůj životopis nebo nám rovnou zavolejte. Nástup je možný ihned, případně dle dohody. Ozveme se Vám!
Těšíme se na Vás!
Tým BIOS s.r.o.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!