- Plný úvazek

⚡ Baví tě práce rukama a chceš stabilní práci v terénu? Máš smysl pro detail a logické myšlení? Přidej se k nám! Hledáme šikovné elektromontéry na slaboproudé rozvody – žádná nudná rutina, ale různorodé projekty po celé ČR!
Jsme firma poskytující realizaci elektrických rozvodů, datové infrastruktury, zabezpečení objektů a elektrickou požární signalizaci. Na trhu jsme od roku 2020.
📩 Chceš se přidat?
Ozvi se Lucii Kabelové (HR & Office Manager) na 📞 zobrazit tel. číslo
Více o nás na 👉 www.gccompany.cz/kariera
Přidej se k nám a dělej práci, která dává smysl! 💪⚡
Souhlas se zpracováním osobních údajů
Tímto uděluji společnosti GC Company s.r.o., se sídlem Vršovců 2120/1a, Mariánské Hory, 709 00 Ostrava, IČ: 0956310, jakožto správci osobních údajů, souhlas se zpracováním mých osobních údajů uvedených v zaslaném životopisu a dalších dokumentech, které poskytuji v rámci výběrového řízení na pozici Elektromontér slaboproud.
Účelem zpracování je zařazení do výběrového řízení a případné oslovení s nabídkou zaměstnání. Tento souhlas uděluji na dobu trvání výběrového řízení, nejdéle však po dobu 6 měsíců od jeho ukončení.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.