JOBSTART s.r.o. |
JOBSTART s.r.o. |
Třinec
Třinec
- 90 000 – 114 997 Kč
- Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu
Manpower
Administrátor serverů a databází - Kopřivnice_40 000 CZK
Kopřivnice
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
O nás
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Pro automotive společnost v Kopřivnici hledáme kandidáty, kteří mají zkušenosti s administrací serverů a databází.
Popis pozice:
- Spolupráce v oblasti celosvětové IT podpory pro business procesy, např. Správa serveru Shopfloor (Second Level Support, Ticketing, údržba běžících systémů)
- Dokumentace a realizace jednoduchých obchodních procesů, např. Strojní sběrač dat
- Podpora při realizaci podnikových procesů založených na IT (testování, programování skriptů)
- Zajištění kvality za použití daných postupů a metod
- Práce na zadaných úkolech v malých interních projektech podle standardů a pokynů společnosti
Profil kandidáta:
- Dobrá znalost správy serverů Windows
- Dobrá znalost správy databází MS SQL
- Dobrá znalost síťových technologií (LAN / WLAN, TCP / IP)
- Znalost nástrojů pro monitorování a správu velkých serverových sítí
- Výhodou jsou znalosti nebo zkušenosti s podporou MES
- Spolupráce a komunikace v globálním týmu - 1 týden v měsíci strávený v mateřské společnosti v Německu
- Znalost ITSM (ITIL)
- Znalost angličtiny na středně pokročilé úrovni
- Velkou výhodou je znalost němčiny
Nabízíme:
- Profesní růst, možnost zahraničních stáží
- Vstupní zaškolení v rámci plánu adaptace
- Podpora odborného a jazykového vzdělání a osobního rozvoje
- Dotované stravování ve vlastních prostorách
- 13. plat a podíl na zisku společnosti
- 5 týdnů dovolené
- Zaměstnanecké benefity (příspěvek na penzijní připojištění a životní pojištění, podpora volnočasových a sportovních aktivit, programy pro děti zaměstnanců, programy na podporu zdraví a správného životního stylu, systém elektronických benefitů, zvýhodněné tarify telefonování, aj.)
