- 25 000 – 30 000 Kč
- Plný úvazek
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Jste týmový hráč, domluvíte se anglicky a máte zkušenosti s IT zabezpečením?
Chcete se stát součástí nově vznikajícího týmu, který bude mít na starosti přípravu a zajištění nového IT rozhraní pro uživatele nadnárodní společnosti?
Pošlete nám svůj životopis v angličtině a češtině a my se Vám určitě ozveme. Hledáme IT SPECIALISTU se zaměřením na IDENTITY AND ACCESS MANAGEMENT.
Po rozběhnutí tohoto projektu se o své místo bát rozhodně nemusíte! Čekat Vás bude správa nového IT rozhraní, podpora uživatelů, získávání feedbacků a implementace zlepšovacích návrhů.
Místo výkonu práce možné v Českých Budějovicích, Praze či Brně.
POŽADAVKY:Bez čeho se neobejdete:
vzdělání v oboru IT nebo relevantní praxe
komunikativní znalost AJ
dobrá znalost Microsoft Active Directory
zkušenosti se správou operačního systému Microsoft
spolehlivost
schopnost pracovat v týmu
Co bude výhodou:
zkušenosti s incident managementem
zkušenosti s projekty na principu SCRUM
znalost NJ
BENEFITY:5 týdnů dovolené
flexibilní pracovní doba
možnost práce na home office
osobní rozvoj, vzdělávání
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?