Pro pracoviště v centru Liberce přijmeme dispečerku / dispečera pro příjem telefonických objednávek a jejich rozdělování mezi řidiče. Práce s PC (firemní sw, mapy.cz, webové stránky) a telefonem. Práce zatím v rozsahu po – pá 17–21, s postupným zaučování se počet hodin může zvyšovat, jinak lze setrvat na době do 4–6 h denně, vše dle dohody. Požadujeme: milé a kultivované vystupování, odolnost pro práci s lidmi a naprostou spolehlivost v domluvených pravidlech. Přednost mají uchazeči s ŽL. Práce vhodná i pro člověka s přijatelným zdravotním postižením (kancelář je s bezbariérovým přístupem). Odměna progresivně – po 6 mesicích cca 100,–Kč/h.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
