- 80 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vzdělání v oboru elektro a platnou vyhlášku §6? Máte zkušenosti s vytváření elektrotechnické dokumentace v AutoCAD? Poklud k tomu všem máte alespoň základ angličtiny a chuť podílet se na realizaci zařízení, která chrání lidské životy pošlete nám svůj životopis!
ELEKTRO PROJEKTANT S §6 (30-45.000 KČ)
* příprava elektrotechnické dokumentace ve všech stupních
* kalkulace projektu
* příprava pokladů pro fakturaci projektu
* spolupráce s obchodními zástupci
* dohled nad realizací projektu
* min SŠ vzdělání elektrotechnického směru
* vyhlášku 50/1978 sb. nebo 194/2022 Sb. §6
* dobrou znalost práce s AutoCAD
* angličtinu alespoň na mírně pokročilé úrovni
* ŘP sk. B
* technické myšlení
* zkušenosti přípravou rozpočtů - výhodou!
* 5 týdnů dovolené
* bonusy a prémie
* příspěvek na stravné a pojištění
* odborné zaškolení
* zázemí stabilní české společnosti
* pohodový tým
* nástup možný ihned
* lokalitu: Jihlava
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.