Elektrotechnik - skvělá příležitost!

Ústí nad Labem
35.000 – 50.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Jsme českým výrobním závodem, jenž se zabývá výrobou drobné elektroniky.
Jelikož stále rosteme, hledáme nové kolegy, kteří se budou podílet společně s námi na rozvoji naší společnosti.
Aktuálně hledáme šikovné kolegy do závodu sídlící v Krupce na pozici: Elektrotechnik

Co bude Váší každodenní náplní?

 Analýza problému u výrobku – zjištění poruch a opravy produktu / test jejich funkčnosti

 Práce s pájkou THT součástky, Práce s pájkou pod mikroskopem SMT součástky

 Testování funkčnosti komponent (např. pomocí osciloskopu)

 Čtení a použití technických podkladů / technické schéma.

 Znalost práce s aplikacemi na PC – CAD

 Znalost IPC – A–610 základní trénink

 Znalost interních systému TNT klient, Outlook

 Dvousměnný provoz (ranní a odpolední směny)

Co od Váse budeme vyžadovat?

 SŠ/VŠ vzdělání v elektrotechnice

 Zručnost

 Pečlivost

 Spolehlivost

 Zkušenosti z daného elektrotechnického odvětví

 Ochota pracovat na dvousměnný provoz (ranní/odpolední)

A co za to dostanete?

 Odpovídající mzdové hodnocení (dle dosavadních zkušeností)

 Zaměstnání v kmenovém stavu!

 Odborné zaškolení

 Bohaté zkušenosti v moderní firmě

 Přátelské kolegy, co Ti vždy rádi pomůžou

 

A samozřejmě spoustu benefitů!

 Dovolená navíc

 Finanční bonusy / prémie

 Pracovní prostředky (mobil, notebook….)

 13. mzda

 Kafetérie

 Příspěvek na stravování

 Vzdělávací kurzy

 Firemní akce

Pokud tedy splňujete požadavky a naše nabídka Vás zaujala, neváhejte a klikněte na tlačítko ODPOVĚDĚT.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. března
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 35 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února
Talentica s.r.o. | Talentica s.r.o. | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav Brandýs nad Labem-Stará…
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 15. února
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Nymburk Nymburk
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. dubna
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 2. ledna
DISPONERO s.r.o. | DISPONERO s.r.o. | Velemyšleves-Průmyslová zóna Triangle, Velemyšleves Velemyšleves-Průmyslová zóna…
  • 60 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. května
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Pardubice Pardubice
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. března
AMAX, s.r.o. | AMAX, s.r.o. | Hodonín Hodonín
  • 28 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Jihlava Jihlava
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. března
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Brno Brno
  • 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. února
Městská část Praha 3 | Městská část Praha 3 | Žižkov, Praha Žižkov, Praha
  • 27 000 – 51 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. března
Městská část Praha 3 | Městská část Praha 3 | Žižkov, Praha Žižkov, Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 4. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | České Budějovice České Budějovice
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Pardubice Pardubice
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. března
JPF Czech s.r.o. | JPF Czech s.r.o. | Polsko Polsko
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 18. března
JPF Czech s.r.o. | JPF Czech s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 18. března
SAMPATTI spol. s r.o. | SAMPATTI spol. s r.o. | Čtyřkoly Čtyřkoly
  • 15 000 – 17 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

analýza nabídka zkušenost