V naší společnosti zabývající se ostrahou objektů klademe důraz především na serióznost námi poskytovaných služeb, poctivou personální práci, odpovídající mzdovou a motivační politiku pracovníků, důraznou kontrolní činnost a zvyšování mobility všech servisních úkonů spojených s efektivitou naší práce.
Jsme členy Hospodářské komory České republiky a České komory služeb ochrany majetku a osob.
Přijmeme pracovníky ostrahy - strážné pro průmyslové objekty a obchodní domy
Náplň vaši práce:
- kontrola dodržování pracovních postupů na zakázkách
- odbavování vozidel na vjezdu i výjezdu
- hlášení návštěv, kontrola personálního vchodu a zaměstnanců
- obchůzková činnost
- detekivní činnost na marketu a práce s CCTV
- jedná se o 12ti hod. směny denní/noční.
- mzda na DPP 120 - 140 kč/hod.
Požadavky:
- profesní kvalifikace strážný 68-008-E výhodou, ale možno zajistit
- trestní bezúhonnost
- praxe ve stejném nebo podobném oboru výhodou
- fyzická zdatnost
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.