- 30 500 – 41 500 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kola dělají auto! Souhlasíš? Jsme největším českým výrobcem kol.
Pojď s námi tvořit ta nejlepší kola, která roztáčejí luxusní bouráky jako je Porsche, Audi nebo BMW.
Zodpovědné a manuálně zručné osoby, které zvládnou fyzickou zátěž
Chlapy se schopností zvládat třísměnný provoz
Operátory výstupní kontroly se zkušeností projektové dokumentace
Operátory a seřizovače CNC (obsluha obráběcích center)
Operátory žíhání (operátor na slévárně)
Svářeče (ZK135)
Provozní zámečníky
Další pozice v rámci výroby, pokud jsi šikovný, místo se najde!
Mzdu od 38 000 Kč do 43 000 Kč
Docházkový bonus 1 750 Kč, vánoční odměny a pololetní bonus (příspěvek na dovolenou)
Nadstandardní příplatek za práci ve svátek 150 % a měsíční prémii až 21 % ze základní mzdy
Spoustu finančních benefitů - výkonnostní odměny, nadstandardní příplatky za směny apod.
Kantýna na pracovišti a příspěvek na stravování
Možnost týdenních záloh a přechodu pod kmen
Týden dovolené navíc - celkem tedy 25 dní
Moderní sociální zázemí
Pokud Tě tato nabídka zaujala, vyplň, prosím, formulář nebo nám rovnou zavolej.
Rádi Ti vše objasníme u osobního pohovoru.
Těšíme se na Tebe.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.