- 48 000 – 58 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
KDO JSME
Jsme sportovní centrum v Novém Lískovci s nejširší nabídkou sportovních aktivit v Brně.
Hledáme nadšenou kolegyni na recepci centra, která s námi potáhne za jeden provaz a bude chápat, že spokojený klient je našim cílem – a to není zadarmo!
KOHO HLEDÁME:
• někoho, kdo umí pracovat samostatně a zároveň dokáže být součástí i oporou týmu
• člověka se selským rozumem, který hledá řešení a nehledá výmluvy, proč něco nejde
• ke klientům jsme vstřícní, milí a usměvaví v osobní komunikaci i mailech, a totéž očekáváme i od Vás, i když třeba nebudete mít svůj den
VYŽADUJEME
• středoškolské vzdělání s maturitou
• dobrou znalost MS Office, do všeho ostatního Vás pečlivě a rádi zaškolíme
• komunikativní úroveň anglického jazyka (jednání s klienty)
CO BYSTE MĚLI MÍT NA STAROST:
• komunikaci s klienty našeho centra (prodej vstupů, podávání informací, provádění rezervací)
• práci s rezervačním systémem Member Pro
• vedení hotovostní pokladny recepce
• udržování pořádku
• drobnou administrativu
CO NABÍZÍME:
• práci na plný či zkrácený úvazek, nástup dle dohody
• dobré finanční ohodnocení
• možnost kariérního růstu
• mladý a přátelský pracovní kolektiv
• zaměstnanecké benefity + Multisport karta plně hrazená zaměstnavatelem
• zázemí stabilní společnosti
• dvousměnný provoz (ranní směna 6:30–14:30, odpolední směna 14:30–22:30)
Cítíte, že by to pro Vás mohlo být to pravé?
Pak se těšíme, až se s Vámi potkáme a že ten, koho hledáme, jste právě Vy.
Zasláním svého životopisu souhlasíte se zpracováním a shromažďováním Vašich osobních údajů společností fit4all CENTRUM s.r.o. za účelem zprostředkování zaměstnání.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.