- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte v personalistice něco za sebou a hledáte práci, kde budete mít věci skutečně ve svých rukou?
Do výrobního závodu hledáme zkušeného personalistu, který bude hlavní HR oporou celého závodu.
* Nábor a nástupy nových zaměstnanců
* Personální administrativa a dokumentace
* Školení a pracovnělékařské prohlídky
* Podpora zaměstnanců i vedoucích pracovníků
* Adaptace a hodnocení zaměstnanců
* Spolupráce s vedoucím výroby a centrálním HR
* Účast na HR projektech
* Praxi v personalistice
* SŠ nebo VŠ vzdělání
* Orientaci v Zákoníku práce a HR procesech
* Dobré organizační a komunikační schopnosti
* Řidičský průkaz sk. B a aktivní řízení
* Týden dovolené navíc
* Mzdové ohodnocení na základě zkušeností
* Bonusy a prémie
* Příspěvek na penzijní pojištění
* Závodní stravování
* Přátelské prostředí a další
* Nástup IHNED
* Lokalitu: 8 minut od Trhových Svin

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.