- 140 – 200 Kč / měsíc
- Brigáda
- Vhodné také pro studenty
V Levandulovém údolí pečujeme o zákazníky s láskou a porozuměním. Snažíme se pomáhat pomocí našich přírodních BIO produktů z Levandule Chodouňské. Jsme známí svou péčí o kvalitu, spolehlivý přístup a příběhem krásné přírody a aromaterapie.
Hledáme spolehlivého a přátelského člověka, který se nebojí komunikace se zákazníky, rád se učí nové věci a má smysl pro detail – právě takový člověk dokáže náš obchůdek v Levandulovém údolí rozkvést.
Vítat a obsluhovat zákazníky v kamenné prodejně a restauraci
Udržovat přehled o zboží, doplňovat regály a pomáhat s balením dárkových či wellness sad.
Komunikovat o produktech – jejich původu z Chodouně, BIO certifikaci a přínosech pro zdraví.
Pomáhat s pokladnou – platby kartou i hotově.
Nezbytné
Věk: min. 18 let (pro obsluhu pokladny a práce hotovostí).
Výborná spolehlivost: dochvilnost, svědomitost, orientace na zákazníka.
Komunikační dovednosti: příjemné a zdvořilé jednání s návštěvníky v českém jazyce.
Výhodou
Zájem o přírodní produkty, zdravý životní styl a aromaterapii.
Zkušenost s prodejem nebo kamennou prodejnou.
Umění základní prezentační činnosti a ochota učit se.
Benefity
Flexibilní rozvrh – brigáda na DPP přizpůsobená sezóně a Vašim možnostem.
Zaměstnanecká sleva na všechny levandulové produkty.
Možnost práce v krásném prostředí, obklopeni přírodní vůní a klidem.
Personálka
Co vám můžete zažít u nás
Práci ve voňavém a uklidňujícím prostředí autentického Levandulového údolí.
Přátelské vedení, týmová atmosféra, otevřená komunikace.
Přímý kontakt s kvalitou – budete mít možnost seznámit se s BIO certifikací a unikátní BIO levandulí.
Zkušenost s maloobchodem, pokladní evidencí, komunikací se zákazníky i péčí o zboží.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.