Zákaznický servis stávajícím zákazníkům, s kompletní péčí,

Zlín
Brigáda

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

Příjme brigádníky i HPP , konzultanta – ku pro zákaznický servis.

Jedinečná příležitost pro studenty , maminky na MD , vylepšit si finanční situaci
Jak?
Příjmeme konzultanty – ky pro zákaznický servis na ranní , odpolední směny.

Pracovní náplň: zákaznický servis stávajícím zákazníkům, s kompletní péčí,
včetně administrace.

Požadujeme:

  • spolehlivost , dochvilnost , dobré vyjadřovací schopnosti ,
  • slušné jednání podmínkou , základy práce na PC , docházka
  • min. 3 dny v týdnu na 4 – 5 hod

Nabízíme:

  • plánování směn dle vašich možností
  • zaškolení během zapracování zdarma
  • příjemný kolektiv
  • možnost dlouhodobé spolupráce
  • motivační finanční ohodnocení , odměny , po zapracování možný pracovní poměr
  • hodinová mzda min. 60 – 120 Kč./hod. , bonusy , odměny.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT