Nejprve se registrujte nebo se přihlašte
Vytvořte si životopis a vyplňte pracovní preference
Začněte vyhledávat nabídky pomocí umělé inteligence
Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Na JenPráce.cz naleznete širokou nabídku pravidelně aktualizovaných a doplňovaných inzerátů práce i brigády. Najdete zde široké množství různých oborů a profesí, o které mají firmy aktuálně největší zájem a je pro ně velmi podstatné obsadit pracovní pozici v co nejkratším možném termínu. Mezi takové profese patří nyní nejvíce kuchař / kuchařka, řidič / řidička, dělník / dělnice, dělník / dělnice nebo máte zájem o profesi prodavač / prodavačka? Mezi nejvíce požadované obory patří Průmyslová a chemická výroba, Ubytování a cestovní ruch, Doprava, logistika a zásobování, Stavebnictví a realitní služby a nebo také práce v oboru Služby, umění a kultura. Právě proto Vám doporučujeme porozhlédnout se po nové práci i ve výše uvedených profesích či oborech, protože je velká pravděpodobnost, že si tím zvýšíte svou šanci na nalezení požadovaného zaměstnání. Držíme Vám palce!
Mezi nejoblíbenější lokality pro hledání nového zaměstnání aktuálně patří Brno, Nové Město, Praha, Ostrava, Praha, Plzeň, České Budějovice, Vršovice, Praha, Žižkov, Praha, Olomouc, Liberec, ale i mnoho dalších. Prohlédněte preferované lokality, je velká šance, že najdete nabídky práce blíže Vašeho bydliště, než jste čekali.
Obchodní zástupce je profesionál, který zastupuje firmu, organizaci nebo značku a je odpovědný za prodej a marketing produktů nebo služeb. Jeho hlavním úkolem je navázat a udržovat obchodní vztahy s klienty, vyjednávat obchodní podmínky, prezentovat a propagovat nabízené produkty nebo služby a aktivně hledat nové obchodní příležitosti.
Obchodník obecně nevyžaduje specifickou formální kvalifikaci nebo vysokoškolský titul. Nicméně umět komunikovat efektivně a jasně jak ústně, tak písemně je klíčová pro zástupce. Musí být schopen přesvědčivě prezentovat produkty nebo služby, vyjednávat obchodní podmínky a navazovat vztahy se zákazníky. Obchodní agent musí být schopen vyjednávat a uzavírat obchody s klienty. Musí být obeznámen s obchodními strategiemi a taktikami a umět nalézt společné řešení, které uspokojí jak zákazníka, tak i firmu, kterou zastupuje. Pro obchodního zástupce je důležité umět budovat a udržovat vztahy se zákazníky, naslouchat a porozumět potřebám a poskytnout odpovídající řešení. Důvěra a spolupráce jsou klíčové pro dlouhodobý úspěch v této roli.
Mnoho obchodních zástupců pracuje přímo ve firemních kancelářích, kde mají své pracovní stanoviště a komunikují se zákazníky prostřednictvím telefonu, e-mailu nebo videohovorů. V těchto případech se jejich práce zaměřuje na komunikaci se zákazníky, poskytování informací o produktech nebo službách a vyjednávání obchodních podmínek. Někteří obchodní zástupci pracují v terénu, kde navštěvují zákazníky přímo ve svých provozovnách nebo firmách. Tato práce vyžaduje cestování, schůzky s klienty tváří v tvář a prezentaci produktů nebo služeb přímo na místě. Mnoho obchodních zástupců pracuje v prostředí typu "business-to-business" (B2B), kde se specializují na obchodní vztahy s jinými firmami. Mohou vyhledávat nové obchodní příležitosti, navazovat a udržovat dlouhodobé vztahy se strategickými partnery a účastnit se obchodních jednání a veletrhů.
Ke své práci obchodníci potřebují převážně mobilní telefon, který je nezbytným nástrojem pro komunikaci se zákazníky a kolegy. Je důležité mít telefon s dobrou kvalitou hovorů, rychlým internetem a dostatečnou kapacitou pro ukládání kontaktů a aplikací. Počítač nebo notebook slouží pro práci s e-maily, správu dokumentů, prezentace a přístup k firemním systémům. Je vhodné mít také připojení k internetu pro rychlý přístup k informacím. V neposlední řadě manažeři často vytvářejí prezentace a brožury, které slouží k prezentaci produktů a služeb zákazníkům. Kvalitní tiskárna a materiály pro tisk jsou proto užitečné.
Obchodní reprezentant je často společenská a extrovertní osoba, která má ráda interakci s lidmi. Baví je navazování nových kontaktů, komunikace se zákazníky a vyjednávání obchodních podmínek. Mají přirozenou schopnost přesvědčování a umění prodat produkt nebo službu. Obchodníci často čelí různým výzvám a překážkám, jako je vyjednávání s obtížnými zákazníky, řešení problémů a dosahování prodejních cílů. Pro ty, kteří mají rádi výzvy a nebojí se sebezdokonalování, může být tato práce motivující a stimulující.
Zvyšte si šanci v nalezení nového uplatnění! Vytvořte si účet na JenPráce.cz a pravidelně na Váš email dostávejte aktuální seznam pracovních nabídek, včetně námi doporučovaných.
Charakteristika města a jeho instituce: Praha-západ je region zahrnující několik obcí a měst ležících západně od hlavního města Prahy. Tento region je známý pro své malebné vesnice, přírodní rezervace a kulturní památky. Nachází se zde historické kostely, zámky a muzea, které přispívají k bohatému kulturnímu dědictví oblasti. Region je také domovem několika významných vzdělávacích institucí, včetně základních a středních škol, které poskytují kvalitní vzdělání pro místní obyvatele.
Politická a správní struktura: Praha-západ se nachází v Středočeském kraji a tvoří jeden z okresů tohoto kraje. Politická a správní struktura regionu zahrnuje okresní úřady, které spravují jednotlivé obce a města v oblasti. Každá obec má svou vlastní obecní radu, která se stará o místní záležitosti a spolupracuje s okresními úřady na zajištění veřejných služeb. Tato decentralizovaná struktura umožňuje efektivní správu a řešení specifických potřeb jednotlivých komunit.
Ekonomika a průmysl: Ekonomika Praha-západ je velmi rozmanitá, zahrnující jak tradiční zemědělství, tak moderní průmysl a služby. V regionu se nachází několik významných firem, které působí v oblasti výroby, technologií a logistiky. Například firma Linde Gas, specializující se na technické plyny, a několik menších high-tech společností, které přispívají k technologickému rozvoji oblasti. Dále zde fungují různé malé a střední podniky, které podporují místní ekonomiku a zaměstnanost.
Doprava a dostupnost: Doprava v regionu Praha-západ je dobře rozvinutá, díky čemuž je oblast snadno dostupná. Region je propojen s hlavním městem Prahou prostřednictvím několika hlavních silnic a dálnic, včetně dálnice D5 a Pražského okruhu. Veřejná doprava zahrnuje autobusové a železniční spojení, které zajišťují pravidelné a spolehlivé spojení mezi obcemi a Prahou. Dále je zde dostupné i letiště Václava Havla v Ruzyni, které poskytuje mezinárodní spojení.
Bydlení a rodinný život: Region Praha-západ nabízí širokou škálu možností bydlení, od tradičních rodinných domů v klidných vesnicích po moderní bytové komplexy v městských oblastech. Oblast je atraktivní pro rodiny díky kvalitnímu školství, zdravotní péči a bohaté nabídce volnočasových aktivit. Nachází se zde množství parků, sportovišť a kulturních zařízení, které přispívají k vysoké kvalitě života. Okolní příroda poskytuje příležitosti k turistice a rekreaci, což je ideální pro aktivní rodinný život. Geografie a poloha: Praha-západ se nachází západně od hlavního města Prahy a je charakterizována zvlněnou krajinou s lesy, řekami a zemědělskými oblastmi. Region má strategickou polohu blízko hlavního města, což umožňuje snadný přístup k městským službám a zaměstnání, přičemž si zachovává klidné a přírodní prostředí.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
