- 24 000 – 28 000 Kč
- Plný úvazek
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Zajímá Vás zakázková výroba a práce v čistém prostředí s individuálním přístupem?
Pro klienta zabývajícího se technologickým zařízením pro polovodičový průmysl se sídlem v Liberci hledáme kandidáty pro volnou pozici: LOGISTIK MONTÁŽE JUNIOR
- čištění a balení výstupních zakázek včetně pomoci expedientovi při finálním zabalení zakázek k expedici
- tvořit soupis nepoužitého materiálu při realizaci zakázek na středisku montáže, jeho zabalení, značení dle předpisů
- kontrola kompletnosti přibalovaného materiálu podle Delivery note - soupis namontovaných a přikládáných materiálů pro vývoz zákazníkovi
- zakládat vratky do systému pro stornovaný materiál
- neoriginálně zabalené díly nově přebalit a předat ke kontrole a označení ID, po kontrole k vratce vytisknout příjemku a onu vratku předat ke kontrole do zóny skladu
- SOŠ nebo SOU
- zkušenost v oboru výhodou
- preciznost
- Microsoft Office
- aktivní řidič ŘP sk.B
- ochota pracovat ve dvousměnném provozu (PO-PÁ)
- spolehlivost, zodpovědnost, flexibilita a pozitivní přístup k práci
- zajímavá výše mzdy 123,5 Kč/hod, po zaučení 130 Kč/hod max. pak 162,5 Kč/hod
- individuální přístup
- rodinný charakter firmy
- stravenky, dovolená navíc, jazykové vzdělávání, flexipasy, občerstvení na pracovišti, firemní akce, rodinné benefity
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.