- 44 000 – 47 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vzdělání v oboru elektro - slaboproud? Chcete se naučit projektovat optické sítě? Nebo už za sebou máte nějaké projekty optických sítí? Ovládáte AutoCad? Pokud ano, dejte nám o sobě vědět.
Stabilní česká společnost s 25letým zázemím na trhu hledá do svého týmu novou posilu na pozici:Projektant Optických Sítí - I JUNIOR (40-60.000 Kč)
* Projektování optických sítí FTTH (fiber-to-the-home) a FTTX
* Zpracování kompletní projektové dokumentace pro DUR (dokumentace pro územní rozhodnutí)
* Zpracování prováděcí a technické dokumentace – schéma zapojení optické sítě
* Řešení problematiky projektů optických sítí v rámci platné legislativy
* Komunikace s techniky a projektanty
* SŠ/VŠ vzdělání elektro - slaboproud
* Praxe na podobné pozici výhodou
* Orientace v technické/elektro dokumentaci
* Znalost Microstation / AutoCAD
* MS Office
* Řidičský průkaz sk. B
* 25 dní volna
* Bonusy a prémie ze zisku zakázek
* Mobilní telefon, notebook
* Příspěvek na stravu
* Firemní akce
* Nástup možný: IHNED nebo dle dohody
* Místo výkonu práce: Zastávka u Brna

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!