Učitel nebo učitelka 1. stupně ZŠ
- Dejvice, Praha
- Základní škola a Mateřská škola, Praha…
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek, zkrácený úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | práce na živnostenský list (osvč) |
Práce vhodná také pro | absolventy, rodiče na mateřské / rodičovské dovolené |
Lokalita | Praha |
Firma | KUMON Germany GmbH |
Kategorie | Věda, vzdělávání a sport, Instruktor / Instruktorka, Pedagogický asistent / asistentka, Učitel, Pedagog / Učitelka, Pedagožka, Vychovatel / Vychovatelka, Vzdělávací specialista / specialistka |
Min. vzdělání | Bakalářské |
Hrubá mzda | 20.000 – 50.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
KUMON je největším poskytovatelem mimoškolního vzdělávání na světě. Nabízíme individualizované programy v matematice a angličtině, které pomáhají každému dítěti, bez ohledu na jeho schopnosti, dosáhnout pokroku a realizovat svůj potenciál. Naším cílem je učinit z každého dítěte samostatného, pokročilého studenta, s pozitivním přístupem k učení. Výuková metoda učení KUMON umožňuje dětem samostatně se vzdělávat pod vedením instruktora, převzít odpovědnost za vlastní proces učení a rozvíjet sebevědomí nezbytné k plnění jejich záměrů a cílů.
Hledáme ambiciózní, dynamické a motivované profesionály, kteří se zajímají o rozvoj a vzdělávání dětí a zároveň je láká vedení vlastního podnikání. S námi budete mít možnost otevřít si vlastní vzdělávací KUMON centrum, a to v různých částech Prahy a okolí.
Jestliže toužíte po časově flexibilní a finančně zajímavé kariéře, staňte se součástí naší mezinárodní sítě franšízových partnerů.
Jestliže Vás naše nabídka zaujala, prosím, zašlete nám Vaše kontaktní údaje, na které Vám poté přepošleme vstupní formulář k vyplnění.
V případě, že Váš profil bude splňovat naše kritéria, budeme Vás kontaktovat v nejbližším možném termínu za účelem dohodnutí se na osobním setkání formou orientačního dne (detail rozvržení dne Vám sdělíme v předstihu).
Chcete-li se dozvědět více o Kumon a o tom, jak provozovat naši franšízorem a provozovat vlastní vzdělávací centrum, navštivte naše webové stránky https://cz.kumon.eu/.
Sledovat nás můžete také na
Facebook EN https://www.facebook.com/KumonFranchise
LinkedIn DE https://www.linkedin.com/company/kumon-deutschland-gmbh/
S veškerými dotazy k náborovému procesu prosím volejte zobrazit tel. číslo - Silvie Rážová.
Těšíme se na Vaše reakce!
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.
Aby tatínkové mohli pomoci po narození miminka s jeho péčí, mají nárok na 14 kalendářních dnů placeného volna, otcovské dovolené. Povíme si, co to je otcovská dovolená, kdo má nárok na otcovskou dovolenou, v jaké výši a kdy se vyplácí.
Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.
Státní úřad inspekce práce provádí pravidelné plánované kontroly i kontroly na základě podnětů od zaměstnanců, aby zjistil, jaký je skutečný stav v prověřované oblasti, a v případě zjištění nějakého pochybení má pravomoc nařídit zaměstnavateli pochybení odstranit. Zjistěte, jak probíhá kontrola inspekce práce, jaké mohou být pokuty a za co zaměstnavatelé pokuty nejčastěji dostávají.
Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.
Ukončení pracovního poměru ve zkušební době není nic, co bychom chtěli. Ale občas i přes veškerou snahu to musíme udělat. Poradíme vám, jak správně postupovat při zrušení pracovního poměru ve zkušební době, a přidáme i formulář, který můžete použít.
Přiblížíme si zkušební dobu, jak je dlouhá, jak ji lze prodlužovat. A co vše se dá dodatkem v pracovní smlouvě změnit. Připravili jsme pro vás i vzor dodatku k pracovní smlouvě. Podíváme se, jak vypadá pracovní smlouva na zkrácený úvazek.
Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje