- 24 200 – 27 500 Kč
- Plný úvazek

Naše společnost vytvořila síť profesionálních automyček po celém území České republiky. Nabízíme chytrý koncept, který umožňuje profesionální ruční mytí při maximálním využití času a všech výhod nákupního centra. Našim klientům nabízíme prvotřídní individuální přístup. U nás najdete atraktivní práci v atraktivním prostředí. Máte možnost rychlé kariéry v největší firmě v oboru v ČR.
Chtěli byste být součástí malého týmu fajn lidí a mít samostatně na starost chod celé provozovny?
Hledáme kolegy, kterým vyhovuje KRÁTKÝ/DLOUHÝ týden (směna od 9:00 – 20:00).
NASTOUPIT MUŽEŠ IHNED!
- asistence zákazníkům samoobslužné myčky
- navádění vozidel do mycí linky, výpomoc s mytím vozidla, případná komunikace rozsahu provedených programů (vše Tě naučíme)
- drobné opravy (v případě potřeby)
- zodpovědnost za celé pracoviště
- fandu do aut
- slušné vystupování, zodpovědnost, samostatnost
- řidičský průkaz a čistý trestní rejstřík
- výhodou budou zkušenosti s obdobným provozem
- nadstandardní ohodnocení, motivační finanční odměny
- dlouhodobou spolupráci na dobu neurčitou
- pracovní doba krátký/dlouhý týden
- profesionální zaškolení
- nástup možný ihned
Plat: 30 000 – 50 000,-Kč
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.