- 33 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Máte zkušenost s prací ve skladu? Nebaví Vás noční? Chcete pracovat v blízkosti Teplic od pondělí do pátku? A láká Vás menší firma? Máme pro Vás zajímavou nabídku.
Vaším úkolem bude příjem materiálu od dodavatelů, zajišťování materiálu pro výrobu a expedice hotových výrobků ven z továrny.
Potřebujeme zkušené skladníky, protože jezdit budete na vysokozdvihu nebo retraku.
Hledáme hlavně spolehlivé kandidáty, kteří ke své práci přistupují zodpovědně a nestřídají často zaměstnání.
- zkušenosti s jízdou na VZV, retraku nebo regálovém zakladači
- praxe z automotive výhodou
- znalost práce na PC (MS Office, Internet) SAP výhodou
- platný průkaz VZV
- trestní bezúhonnost
- ochota práce přesčas, popř. na noční směnu
- práce v novém atraktivním prostředí přímo v kmenovém stavu firmy (nikoli pod agenturou)
- dvousměnný provoz (ranní - odpolední směna)
Dále:
• 25 dnů dovolené
• Stravenky (70 Kč)
• Náborový bonus 5 000 Kč
• Příspěvky na penzijní nebo životní připojištění
• Bonusy na dovolenou a Vánoce
• Flexi pasy
• Občerstvení na pracovišti
• Moderní pracovní prostředí, mladý kolektiv, nová hala
• Firemní akce
Uvažujete o naší nabídce? Pak neváhejte a zašlete nám svůj životopis!

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.