Koordinátor/ka pro CPIC - Uherské Hradiště

Uherské Hradiště
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Velmi pokročilý C1)
Minimální vzdělání
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění

O nás

Centra na podporu integrace cizinců (CPIC) byla založena v roce 2009 Správou uprchlických zařízení Ministerstva vnitra a aktuálně nás najdete už na 14 místech v 10 krajích.

V našich Centrech se zabýváme, jak i z našeho názvu vyplývá, dlouhodobou podporou integrace cizinců do majoritní společnosti. Pro naše klienty – cizince, kteří na území ČR pobývají dlouhodobě a legálně – poskytujeme sociální, právní a psychosociální poradenství, zajišťujeme kurzy českého jazyka a tlumočnické služby, připravujeme nejrůznější kurzy, provozujeme vzdělávací, kulturní a společenské akce. Prostě se jim snažíme co nejvíce život v ČR a začlenění do naší společnosti zjednodušit.

Informace o projektu se dozvíte na www.integracnicentra.cz a o naší organizaci zase na www.suz.cz.

Nabízíme příležitost pro organizačně schopnou osobu, která by se chtěla profilovat v oblasti práce s cizinci. Klientské věci zajišťují sociální pracovníci, s klienty - cizinci - tak většinou nepřijdete do přímého styku.  Vy se zapojíte do organizace a realizace aktivit, projektů, plánování a prezentace Centra.

Co bude náplní Vaší práce?

  • pomoc při integraci legálně pobývajících cizinců na území ČR
  • monitoring potřeb a situace cizinců v regionu
  • koordinace činností mezi zainteresovanými institucemi v regionu
  • administrativní činnosti spojené s koordinačními aktivitami centra
  • organizace a zajištění nejrůznějších kurzů (vzdělávací semináře, výuka českého jazyka), aktivit a akcí pro klienty

Jaké znalosti a dovednosti by Vám neměly chybět?

  • VOŠ, VŠ vzdělání nejlépe humanitního směru
  • komunikační a organizační dovednosti
  • komunikativní znalost angličtiny, ukrajinštiny nebo ruštiny výhodou
  • multikulturní tolerance
  • uživatelská znalost obsluhy PC
  • ŘP skupiny B - aktivní řízení
  • ochota dále se vzdělávat

Co Vám můžeme nabídnout my?

  • práci týkající se aktuálního společenského dění
  • zázemí stabilní a stále se rozvíjející státní organizace
  • zařazení v platové třídě 11 dle NV č. 341/2017 Sb., ve  znění pozdějších předpisů + osobní ohodnocení
  • odborný růst a možnost účasti na vzdělávacích akcích
  • 200 hodin (25 dnů) dovolené, 5 dnů indispozičního volna
  • MultiSport kartu, Jazykový Bonus
  • Fond kulturních a sociálních potřeb 
  • příspěvek na stravování
  • mobilní telefon s tarifem i pro soukromé účely
  • možnost využití zvýhodněných mobilních tarifů i pro členy rodiny
  • pracovní dobu: Po, St 7:30-18:00, Út, Čt 7:30-15:00, Pá 7:30-14:00

Předpokládaný nástup: 01.09.2026 / případně dle domluvy.

Adresa pracoviště: Protzkarova 1180, Uherské Hradiště.

Smlouva na dobu určitou, po dobu trvání projektu.

Pokud Vás tato nabídka zaujala, pošlete nám prosím svůj životopis a motivační dopis prostřednictvím tohoto pracovního portálu.

Budeme se těšit!

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.