Manpower

512 nabídek práce

Specialista zavádění informačního systému (až 90 tisíc)

Šumperk
65.000 – 90.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Elektrotechnika a telekomunikace
21 nabídek
Zobrazit
Informační systémy a technologie
19 nabídek
Zobrazit
Práce
Šumperk
1543 nabídek
Zobrazit
Zobrazit všechny nabídky
Firma
ManpowerGroup s.r.o.
Lokalita
Šumperk Zobrazit na mapě
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

V našem týmu otevíráme zbrusu novou pozici manažera pro zavádění nového firemního informačního systému. Máte zkušenosti v oblasti ERP systémů či průmyslové automatizace/PLC? Jste organizační typ, a navíc umíte trochu anglicky? Jste ten, koho hledáme. Máme pro vás velmi nadstandardní mzdu a balík benefitů. Pošlete nám životopis. 

Popis pozice:

  • Pomůžete nám se zaváděním nového informačního systému a s digitalizací
  • Budete spolupracovat napříč týmy
  • Pomůžete se školeními zaměstnanců na nový systém

Profil kandidáta:

  • SŠ / VŠ technického či IT typu
  • Domluvíte se alespoň mírně anglicky
  • Praxe v zavádění MES je bonus
  • Znalost systémů ERP či PLC je bonus

Nabízíme:

  • Mzda až 90 tisíc
  • 5 týdnů dovolené
  • Flexibilní pracovní doba
  • Projektové bonusy
  • Příspěvky na firemní stravování
  • Příspěvky na penzijní pojištění
  • Podpora jazykového vzdělávání

Zaujala Vás pozice? Nezapomeňte nám poslat svůj ŽIVOTOPIS, bez kterého se neobejdeme.

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na spoření / pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Analytik informačních systémů

Job and Travel s.r.o. | Job and Travel s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. září

Podpora informačního systému

APEX Computer, s.r.o. | APEX Computer, s.r.o. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 18 500 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září

Informační systémy a technologie

Technické služby města Litoměřice, příspěvková organizace | Technické služby města… | Litoměřice Litoměřice
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. února

Správa informačních systémů

KOPOS technik s.r.o. | KOPOS technik s.r.o. | Tábor Tábor
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 10. září

Správce informačního systému

Dibaq a.s. | Dibaq a.s. | Helvíkovice Helvíkovice
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 26. června

Bezpečnostní pracovník obchodu

OBS Praha s.r.o. | OBS Praha s.r.o. | Kraslice Kraslice
  • 24 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. října

Bezpečnostní pracovník obchodu

OBS Praha s.r.o. | OBS Praha s.r.o. | Cheb Cheb
  • 24 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. října

Tvořivý učitel hudby

3. základní škola Heuréka, s.r.o. | 3. základní škola Heuréka, s… | Brno Brno
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro rodiče
Zveřejněno: 25. října

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Elektro Minář s.r.o., TDK Electronics s.r.o., ZLKL, s. r. o., Grafton Recruitment s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Programátor / Programátorka, Systémový inženýr / inženýrka, Technik / technička IT, Vývojář / Vývojářka, Seřizovač / seřizovačka strojů, Instalatér a topenář / Instalatérka a topenářka, Projektový / projektová manažerka, IT manažer / manažerka, Mechanik / Mechanička, Opravář / Opravářka, Technik / technička v energetice, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrikář / Elektrikářka, Revizní technik / technička

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Zábřeh, Šumperk, Loštice, Lanškroun

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT