Servisní technik pro automatické dveře (A12611)

Pardubice
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Naším klientem je stabilní mezinárodní společnost s rodinným duchem, několika výrobními závody v Evropě a vlastním vývojem. Patří mezi technologické lídry v oblasti stavebních systémů – je držitelem řady patentů a známá důrazem na kvalitu, inovace a dlouhodobé partnerství. 

V souvislosti s rostoucím počtem projektů posiluje servisní tým v České republice.


  • Servis, údržba a opravy automatických dveří u zákazníků
  • Diagnostika závad, výměna komponentů, vedení servisní dokumentace
  • Plánovaná a preventivní údržba dle interních instrukcí
  • Spolupráce s kolegy z technického oddělení i externími partnery
  • Péče o svěřené pracovní prostředky a dodržování BOZP


Požadujeme

  • Elektrotechnické vzdělání – ideálně slaboproud
  • Odbornou způsobilost v elektrotechnice dle nařízení vlády č. 194/2022 Sb. (dříve tzv. „vyhláška 50/§6“)
  • Praxi v oblasti servisu nebo montáže technických zařízení výhodou
  • Řidičský průkaz skupiny B
  • Samostatnost, spolehlivost, a příjemné vystupování


Nabízíme

  • Zázemí stabilní zahraniční společnosti s přátelskou firemní kulturou
  • Důkladné zaškolení a průběžné zvyšování kvalifikace
  • Motivační finanční ohodnocení včetně zajímavých zaměstnaneckých benefitů
  • Samostatnou a zodpovědnou roli s možností seberealizace
  • Mobilní telefon, tablet a služební automobil, pracovní nářadí

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Ing. Petr Havel - EKOMONT | Ing. Petr Havel - EKOMONT | Litoměřice Litoměřice
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. srpna
G4S Secure Solutions (CZ), a.s. | G4S Secure Solutions (CZ), a… | Brno-město Brno-město
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. září
Aaron guard s.r.o. | Aaron guard s.r.o. | Klecany Klecany
  • 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června
Talentinno s.r.o. | Talentinno s.r.o. | Uhříněves, Praha Uhříněves, Praha
  • 45 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června
Raed´s s.r.o. | Raed´s s.r.o. | Brno Brno
  • 54 000 – 68 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 6. června

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

auto automobil