- 35 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Hledáš práci na pár hodin denně, kterou můžeš dělat i z domova? Máme před sebou náborově nabité období a hledáme posilu, která nám pomůže s první částí výběrového procesu.
Tvým hlavním úkolem bude najít vhodné kandidáty, spojit se s nimi a během krátkého telefonátu zjistit to podstatné. Ty, u kterých bude dávat smysl pokračovat, pak předáš kolegům na osobní pohovor :)
Čeká tě zkrácený úvazek, samostatná práce a hlavně hodně komunikace s lidmi.
Vaší náplní práce bude:
- pracovat s reakcemi na inzeráty a aktivně vyhledávat další kandidáty
- telefonicky s nimi probrat základní informace o práci, zkušenosti a možnosti nástupu
- vyhodnotit první shodu s pozicí a domluvit další postup
- vhodné zájemce předávat kolegům, kteří povedou osobní pohovory
- komunikovat s personálními agenturami a udržovat si přehled o rozběhnutých náborech
Hledáme někoho, kdo nám v náborové špičce opravdu uvolní ruce. Nemusíš vést celé výběrové řízení od A do Z – důležité je umět hledat, komunikovat s kandidáty a dobře poznat, koho má smysl posunout k osobnímu setkání.
- zkušenost s náborem, HR, sourcingem nebo telefonickou komunikací s kandidáty
- příjemné a přirozené vystupování – většinu věcí vyřešíš po telefonu
- schopnost během krátkého rozhovoru zjistit potřebné informace a dobře je předat dál
- samostatnost a organizovanost, protože při práci z domova si budeš svůj den řídit především sám
- možnost nastoupit co nejdříve
- poloviční úvazek a občasnou práci z domova
- flexibilitu při rozvržení práce během dne
- spolupráci během hlavní náborové sezony
- notebook a telefon
- zaškolení a podporu HR týmu

„Přátelský kolektiv“ zní v pracovním inzerátu dobře. Ale kdo vám řekne, jak to ve firmě vypadá doopravdy? Nejlépe ti, kteří tam každý den chodí do práce. Právě jejich zkušenosti rozhodly o výsledcích ankety Volba zaměstnanců 2026.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.