- 37 000 – 43 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
• Hlavní náplní práce je vývoj interního systému pro výrobu v prostředí Logi Info Studio. Jedná se o systém ve formě webových stránek, např. pro odhlašování výroby, řízení skladu, který je napojený na firemní ERP. Součástí práce i 1st level support pro kancelářské zaměstnance firmy a IT zařízení ve výrobě
• Práce je vykonávána pro pobočky EURACu v GB, D a CZ v Hradci Králové, kde je místo výkonu práce
• Možnost služebních cest do GB a Německa
• Vzdělání SŠ, vyšší odborné, VŠ
• Obecná znalost IT (software, hardware)
• Minimálně základní znalost Microsoft SQL, HTML, CSS
• Základní znalost podnikové IT infrastruktury (síťové prvky Cisco, Windows prostředí)
• AJ na komunikativní úrovni
Výhodou bude, pokud budete umět:
• Znalost Logi info Studio, firemních ERP systémů (SAP, Syteline)
• Hrubá měsíční mzda 45.000 - 50.000,- Kč
• Zajímavá práce ve stabilní mezinárodní společnosti
• Stravenky v hodnotě 100,- Kč
• Docházkový bonus
• 5 týdnů dovolené po odpracování 1 celého kalendářního roku
• Příspěvek na penzijní připojištění
• 13. plat
• Cafeteria eBenefity - příspěvek na zdraví, sport, kulturu, rekreaci
• Stabilizační příspěvek

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.