- 33 280 – 48 470 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Klíčové odpovědnosti
Osoba by měla být schopna přijmout výzvy a stát se součástí nasazeného mezinárodního týmu a bude úzce spolupracovat s kolegy v různých zemích.
Co nabízíme:
o Zkušenost s vývojem vysoce inovativních produktů
o Spolupráce s lídry v oboru na reálných projektech
o Nestandardní a kreativní úkoly
o Dynamické, náročné a kreativní prostředí pro práci a sebevzdělávání
o Spolupráce s globálními lídry v bezpečnostním průmyslu
o Konkurenční platové ohodnocení
o Přátelská a podporující atmosféra
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?