- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Hledá se zdravotní sestra do ordinace praktického lékaře v Radomyšli do moderni venkovské ordinace praktického lékaře pro dospělé.
Proč do toho jít s námi?
Přátelské pracovní prostředí, odměna až 50.000,– / měsic, 5 týdnů dovolené, možnost zkráceného pracovního úvazku, příspěvek na stravu, penzijní spořeni a životní pojištění, podpora v dalšim osobním i profesním rozvoji, zajímavá prace při které se nebudete nudit.
Co Vás čeká?
komunikace s pacienty a objednávání zaznamenávání údajů do PC, archivace a udržování papírové dokumentace, různorodá administrace spojena s provozem ordinace, edukace pacientů, odběry biologických materiálů, ošetřování ran, podávání léčiv, vyšetřování a asistence lékaři, práce s moderními diagnostickými přístroji.
Co je k tomu potřeba?
ukončené odborné vzdělání (min. SZ. – obor Praktická sestra/Zdravotnický asistent) pokročilé uživatelské dovednosti prace s PC a smartphonem, trpělivý a empatický přístup k pacientům , samostatnost, flexibilita, spolehlivost, trestní bezúhonnost , očkování proti žloutence. Vyhodou psaní všemi deseti, zkušenosti z podobné pozice.
Pozice je vhodná i pro kandidáty, kteří delši dobu pracovali mimo obor. Rádi Vam pomůžeme se zaučením.
Nástup možný po domluvě ihned.
Své životopisy, motivační dopisy a podobné zasílejte s předmětem „Sestra“ na e-mail přes odpovědní formulář
MUDr. Petra První s.r.o.
Nemocniční
301 00 Plzeň
IČO: 17117780
Datová schránka: kxy7d2g
Další informace:
GPS: 49.738255194883,13.373780834133,
S-JTSK: -822832.82 -1070793.17,
RUIAN: 80559638
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Posíláte životopisy, ale firmy se neozývají? Nebo dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Neznamená to hned, že nemáte šanci. Někdy stačí změnit způsob, jakým na nabídky reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk odpoví na několik inzerátů, čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase je snadné získat pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být mnohem jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejný životopis na různé pozice nebo zaměstnavatel v prvních vteřinách nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.