- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Stručná charakteristika pracovního místa:
" poskytování odborné zdravotní péče bez odborného dohledu v domácím prostředí klientů
" komunikace s lékaři a rodinami klientů
" vedení dokumentace elektronické podobě
Kvalifikační požadavky:
" odborná způsobilost k výkonu povolání všeobecné sestry dle Zákona č.96/2004 Sb.
" praxe u lůžka minimálně 2 roky
" praxe v domácí péči vítána (není podmínkou)
Požadované znalosti a dovednosti:
" uživatelská schopnost práce na PC (Word, Excel, Outlook, internet,…….)
" manuální zručnost
" ŘP sk B aktivní řidič
Osobnostní předpoklady:
" zdravotní způsobilost,
" schopnost pracovat samostatně,
" schopnost jednat s lidmi, schopnost empatie, dobré komunikační schopnosti
" příjemné a proklientské vystupováním,
" schopnost a ochota vzdělávat se,
" samostatnost i schopnost týmové spolupráce a loajalita k zaměstnavateli
" kladný vztah k problematice práce se seniory a s lidmi s postižením,
" samostatnost v rozhodování, zodpovědnost, psychická stabilita i v krizových situacích, schopnost flexibilně a rozvážně jednat v nečekaných situacích,
" vysoká míra zodpovědnosti za prováděné činnosti
Nabízíme:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.