Vedoucí charitní pečovatelské služby, metodik/čka

Moravská Třebová
od 34.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Charita Moravská Třebová hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

CHCETE BÝT SOUČÁSTÍ CHARITNÍHO TÝMU A DĚLAT SMYSLUPLNOU PRÁCI?
HLEDÁME VEDOUCÍ/VEDOUCÍHO PEČOVATELSKÉ SLUŽBY A METODIKA
POŽADAVKY: vzdělání VŠ, VOŠ – obor sociální práce, speciální pedagogika, sociální pedagogika, právo, znalost zákona 108/2006 Sb., o soc. službách, orientace v dalších právních předpisech, schopnost vést a řídit tým, velmi dobré komunikační dovednosti , samostatnost, zodpovědnost, důslednost, spolehlivost, férové jednání, příjemné vystupování, časovou flexibilitu, loajalitu, empatii, organizační schopnosti, schopnost prezentovat službu, odolnost vůči stresu, výpis z rejstříku trestů, osobní zakotvení v morálních hodnotách, motivaci pracovat v církevní organizaci, respekt k jejímu poslání, křesťanským hodnotám a Kodexu
NABÍZÍME: práci, která má smysl, je přínosná pro jednotlivce i společnost, příjemný kolektiv, podporu, interní supervize, zaškolení, možnost seberealizace, dalšího odborného růstu a profesního rozvoje, zapojení do rozvoje služeb Charity, kvalitní pracovní vybavení, pružná pracovní doba, zázemí stabilní neziskové organizace, práci postavenou na křesťanských hodnotách, 5 týdnů dovolené, další benefity
Předpokládaný nástup: duben 2024, nebo dle domluvy.
NÁPLŇ: zodpovědnost za provoz Charitní pečovatelské služby, vedení týmu služby, metodické vedení sociálních pracovníků charitních služeb, zodpovědnost za kvalitu služeb, účast na odborných kolegiích metodiků a vedoucích služeb, spolupráce s institucemi, úřady, prezentace služby, zpracovávání směrnic a vnitřních předpisů, administrativní činnost, jednání s klienty a opatrovníky, uzavírání/ukončování smluv s klienty
KONTAKT: emailem
Náležitosti přihlášky do výběrového řízení: ručně psaný motivační dopis, strukturovaný životopis
Životopis doplňte, prosím, o následující prohlášení: Prohlašuji, že mě Charita Moravská Třebová seznámila se zpracováním osobních údajů v souvislosti s ucházením se o zaměstnání.
Přihlášky zasílejte do 25. 3. 2024 na adresu: Charita Moravská Třebová, Svitavská 44, 571 01 Moravská Třebová – obálku označte heslem „VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ VEDOUCÍ CHPS, METODIK“, nebo scanem na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Vybraní zájemci budou pozváni k přijímacímu pohovoru.
Charita Moravská Třebová si vyhrazuje právo nevybrat žádného zájemce.
Zaměstnanecké výhody4):

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Domov seniorů U Přehrady, z. s. | Domov seniorů U Přehrady, z.… | Jablonec nad Nisou Jablonec nad Nisou
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. července
HYDAPRESS CZ s.r.o. | HYDAPRESS CZ s.r.o. | Jaroměřice nad Rokytnou Jaroměřice nad Rokytnou
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
DUZE s.r.o. | DUZE s.r.o. | Mohelno Mohelno
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
Profi Butcher s.r.o. | Profi Butcher s.r.o. | Kostelec, Jihlava Kostelec, Jihlava
  • 25 560 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
RV Transport s.r.o. | RV Transport s.r.o. | Jihlava Jihlava
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
VLADEKO spol. s r.o. | VLADEKO spol. s r.o. | Tachlovice Tachlovice
  • 18 900 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
VEPA CZ, s.r.o. | VEPA CZ, s.r.o. | Ořech Ořech
  • do 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
Czech Safir s.r.o. | Czech Safir s.r.o. | Jesenice, Praha-západ Jesenice, Praha-západ
  • od 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
Petr Bartoníček | Petr Bartoníček | Horoměřice Horoměřice
  • do 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
VAFO Production s.r.o. | VAFO Production s.r.o. | Chrášťany, Praha-západ Chrášťany, Praha-západ
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
Yanek s.r.o. | Yanek s.r.o. | Jeneč Jeneč
  • od 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
BESTWORK LOGIST s.r.o. | BESTWORK LOGIST s.r.o. | Chrášťany, Praha-západ Chrášťany, Praha-západ
  • od 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 24. února
JKZ BUČOVICE, a.s. | JKZ BUČOVICE, a.s. | Bučovice Bučovice
  • 26 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC