- 30 000 – 44 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince

Administrativní pracovník/ce PLANEO Elektro Valašské Meziříčí
POŽADUJEME: komunikativnnost, zodpovědnost; pracovní nasazení, chuť a motivaci na sobě pracovat.
NÁPLŇ PRÁCE: Komunikace se zákazníky a starost o jejich spokojenost. Práce na pokladně a splátkovém pracovišti. Nabídka, prezentace a prodej služeb a doplňkového sortimentu. Péče o přidělenou část prodejny.
NABÍZÍME: Spravedlivý a přehledný odměňovací systém. Přátelský kolektiv. Práce v příjemném, čistém prostředí a s novými technologiemi. Otevřené a férové jednání. Možnost plánovat si směny krátký/dlouhý týden. Zaměstnanecké slevy na prodávané výrobky. Zázemí stabilní a dynamické společnosti s jasnou vizí. Cenné zkušenosti pro osobní rozvoj a kariérní postup. Školící systém, profesní růst.
PRVNÍ KONTAKT: svůj životopis zašlete na e-mail: e-mail přes
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.