- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
PROFIL KANDIDÁTA:
*praxe v zednictví, instalatérství, obkladačství, klempířství, bytové rekonstrukce apod.
*ŘP sk. B – sk. C a VZV výhodou
*ochota nahodilé práce v různých provozovnách zaměstnavatele i v Německu
*dobrý fyzický stav, odolnost vůči stresu
*trestní a morální bezúhonnost
*samostatnost, flexibilita a aktivní přístup k práci
PRACOVNÍ NÁPLŇ:
*údržbářské práce budov v provozovnách majitele
*opravy všeho druhu, zednické práce, obkladačské práce atd.
*zahradnické, pomocné a výkopové práce
*stěhování a transport materiálu
NABÍZÍME:
*služební telefon
*stabilní zaměstnání
*různorodou práci
*dotované stravování
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!