- 32 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Místo výkonu práce: Chebská 255/5, 353 01 Mariánské Lázně. Pracovní poměr na dobu neurčitou. Vhodné i pro absolventy. Pracovní doba: 9:00–17:00 h. Náplň práce: do pobočky naší cestovní agentury hledáme příjemného/příjemnou a komunikativního/komunikativní kandidáta/kandidátku na pozici „prodejce/kyně zájezdů“; mezi hlavní aktivity patří zajištění plynulého chodu kanceláře, jednání s klienty a vytváření nabídek; Vaší zodpovědností bude nabídka a prodej zájezdů, vyřizování přijatých poptávek a následná rezervace zájezdů, poskytování poradenství a komunikace se zákazníky. Požadujeme: ideální kandidát/ka by měl/měla mít aktivní zájem o cestovní ruch a schopnost naslouchat přáním zákazníka, SŠ vzdělání, dobré zeměpisné znalosti, základní znalost AJ, uživatelská znalost práce na PC (Word, Excel, Outlook), příjemné vystupování, dobré komunikační a prodejní dovednosti, pečlivost a smysl pro zodpovědnost, výhodou: vzdělání v oboru, praxe v prodeji zájezdů v cestovní kanceláři nebo agentuře, znalost NJ, RJ, osobní zkušenost s cestováním. Nabízíme: zajímavá a dynamická práce v příjemném kolektivu, motivující platové ohodnocení (bonusy za prodané zájezdy a doplňkové služby), odborná školení a poznávací cesty do destinací, důraz na rozvoj zaměstnanců, mobilní telefon, sleva na zájezdy. Kontakt pro zájemce: telefonicky anebo e-mailem.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.