- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
1. kontakt e-mailem.
Prosím zašlete nám svůj životopis na adresu e-mail přes nejpozději do 1. 4. 2025.
Do předmětu uveďte „Pracovník v soc. službách – Domov Přístav Kunčičky“. Vybraní zájemci budou průběžně telefonicky kontaktováni a pozváni k osobnímu pohovoru.
Bližší informace o pozici získáte na uvedené e-mailové adrese, nebo u vedoucí přímé práce Bc. Nely Bikové, Zobrazit tel. číslo .
Domovy Přístav v Ostravě jsou organizace s dlouholetou tradicí v poskytování sociálních služeb. Poskytují bezpečné místo pro důstojný život převážně osobám bez přístřeší. Podle individuálních potřeb uživatelů se snažíme předcházet rizikům, která přináší život s demencí, duševním onemocněním nebo se závislostí.
Na co se u nás můžete těšit?
Chceme, aby se zaměstnanci u nás cítili příjemně a měli veškerou potřebnou podporu. Vytváříme prostředí, kde se můžete profesně i osobně rozvíjet. Věříme, že k tomu přispívá skvělý tým, dobře vybavené pracovní prostory, spravedlivé finanční ohodnocení a odpovídající odměny a benefity.
Hlavní místo výkonu práce: Domov Přístav Ostrava – Kunčičky, Holvekova 38, 718 00 Ostrava – Kunčičky
Nabízíme:
Na pracovní pozici Vás čeká:
Co byste měli mít:

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.