Všeobecné sestry bez specializace (kromě dětských sester)

Uherské Hradiště
od 40.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

plánování a provádení ošetřovatelské péče formou ošetřovatelského procesu bez odborného dohledu v terénu, sledování a hodncení fyziologických funkcí a projevů klientů, zápisy do zdravot. dokumentace, práce s informačním systémem poskytovatele zdravotních služeb, denní směny + noční pohotovost, způsobilost k výkonu povolání všeobecné sestry dle zákona č. 96/2004 Sb., min. SŠ vzdělání dle zákona č.96/2004 Sb. v platném znění, o podmínkách získávání a uznávání způsobilosti k výkonu nelékařských zdravotnických povolání a k výkonu činností souvisejících s poskytováním zdravotní péče a o změně některých souvisejících zákonů nebo bakalářské studium v oboru ošetřovatelství, další specializace v oblasti zdravotnictví výhodou, trestní bezúhonnost, vysoké prac. nasazení, samostatnost, spolehlivost, empatický přístup, odborná praxe u lůžka, ŘP „B“ – aktivní řidič, ovládání PC (vedení zdravot. dokumentace), zajímavá práce ve zkušeném a přátelském kolektivu, vzdělávání v oboru, příspěvek na stravné, 30 dní dovolené, prac. poměr na 1 rok s možností doby neurčité, osobní ohodnocení, kontakt telefonicky (8.00 – 15.30 hod.) nebo e-mailem

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Zlín, centrum Zlín, centrum
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 22. srpna
Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Rehabilitace AXON KV s.r.o. | Zlín, centrum Zlín, centrum
  • 30 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek, Trainee program
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 22. srpna
Terefelek s.r.o. | Terefelek s.r.o. | Štětí Štětí
  • od 17 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. listopadu
MIMO BOHEMIA, a.s. | MIMO BOHEMIA, a.s. | Český Brod Český Brod
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 25. prosince
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. prosince
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. prosince
WE|DO CZ s.r.o. | WE|DO CZ s.r.o. | Jirny Jirny
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 4. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT