Pracovník/Ce V Sociálních Službách- Přímá Obslužná Péče Pro Odlehčovací Službu

Frýdek-Místek
22.000 – 26.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Charita Frýdek - Místek hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

A11 z:4/5/2022 a:20/6/2022

Náplň práce:

  • přímá práce s klientem
  • vedení potřebné dokumentace uživatele
  • manipulace s prádlem
  • mytí a dezinfekce pomůcek
  • měření fyziologických funkcí uživatele
  • základní administrativa střediska
  • funkce klíčového pracovníka- s tím spojené pravidelné zpracování ,,Individuálního plánu"

Požadujeme:

  • odbornou způsobilost pro výkon povolání dle zák. 108/2006 Sb
  • předložení výpisu z RT
  • komunikační schopnosti, příjemné vystupování/jednání
  • ochota vzdělávat se
  • schopnost samostatné práce i týmové spolupráce
  • schopnost adekvátně reagovat na obtížné situace
  • aktivní přístup
  • zodpovědnost

Doporučené:

  • kurz bazální stimulace
  • kurz komunikace
  • kurz zaměřený na specifikaci práce se seniory
  • zkušenosti s prací se seniory
  • zkušenosti s prací v pobytovém zařízení

Nabízíme:

  • finanční ohodnocení dle mzdového předpisu Charity Frýdek-Místek, 22 tis.- 26 tis.
  • ucelený systém zaměstnaneckých benefit/pravidelné odborné vzdělávání, 6 týdnů dovolené
  • stravenky, příspěvek na penzijní připojištění
  • příjemné pracovní prostředí
  • pracovní smlouvu na rok s možností prodloužení
  • 12 hodinové směny v nepřetržitém směnném provozu
  • předpokládaný nástup ihned, dohodou

Přihlášku spolu se strukturovaným životopisem zasílejte do 30.6.2022 elektronicky na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář. Výběrové řízení je dvoukolové, k ústnímu pohovoru budou pozváni vybraní kandidáti. Nevyžádané přihlášky se nevracejí a zaslání uchazeči souhlasí se zpracováním svých údajů pro účely výběrového řízení.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Bunkr, o.p.s. | Bunkr, o.p.s. | Lyžbice, Třinec Lyžbice, Třinec
  • 34 400 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. srpna
PL BEKO s.r.o. | PL BEKO s.r.o. | Tábor Tábor
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
"Odchovna plemenných býků Cunkov s.r.o." | "Odchovna plemenných býků… | Jistebnice Jistebnice
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
Pohřební a kremační ústav Tábor s.r.o. | Pohřební a kremační ústav… | Tábor Tábor
  • 23 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
ISEP, s.r.o. | ISEP, s.r.o. | Větřní Větřní
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. prosince
Petr Blaško | Petr Blaško | Hodonín Hodonín
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 18. prosince
Kimberly-Clark, s.r.o. | Kimberly-Clark, s.r.o. | Litovel Litovel
  • 37 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. prosince
CF Hotel Services s.r.o. | CF Hotel Services s.r.o. | Dolní Břežany Dolní Břežany
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 18. prosince
Gastro Bistro s.r.o. | Gastro Bistro s.r.o. | Smíchov, Praha Smíchov, Praha
  • 23 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 21. listopadu
AS-CASTING s.r.o. | AS-CASTING s.r.o. | Stráž pod Ralskem Stráž pod Ralskem
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. prosince
Mateřské centrum Loučka z.s. | Mateřské centrum Loučka z.s. | Brno Brno
  • 21 500 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT