- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
- Vhodné také pro absolventy
Popis práce: Vedení podřízených pracovníků na provozovně, administrativa, objednávání zboží a materiálu, výpomoc podřízeným při velkém množství zákazníků, zastupování podřízených pracovníků v případě nemoci nebo neobsazené pracovní pozice, pro zajištění bezproblémového chodu provozovny atd.
Požadujeme: Vhodné pro Osoby invalidní nebo zdravotně znevýhodněné, schopnost vést tým a zpracovávat nutnou administrativu, ochotu vypomoci kolegům, ochotu učit se firemní procesy a zároveň se je snažit vylepšit ve spolupráci s vedením společnosti.
Poznámka: Je možné přijmout i osobu ve 3 st. ID, podmínkou je však zvládnutí pracovních povinností v plném rozsahu a bezproblémová, stabilní chůze bez kompenzačních pomůcek.
Závodní stravování, zkrácený pracovní úvazek (30 h/týden)
V případě zájmu se hlásit telefonicky nebo e-mailem

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?