- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
z:24.11.2017 a:31.1.2018
Místo se souhlase se zaměstnaneckou kartou
Požadavky: vyučení v oboru, samostatná práce a orientace ve stavebnictví, znalost čtení výkresové dokumentace, manuální zručnost, samostatnost, spolehlivost, řidičský průkaz sk. B (další skupiny výhodou), znalost svařování elektrickým obloukem (znalost svařování CO2 výhodou), platný svářečský průkaz, praxe v oboru výhodou
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení i na dobu neurčitou
Nabízíme: zajímavou, různorodou a perspektivní práci, odpovídající finanční ohodnocení dle výkonu a nasazení, zvláštní prémie, dobré zázemí
Benefity: Příspěvek na dovolenou, příspěvek na Vánoce, prémiový systém
Inf. zájemci zasílejte životopisy e-mailem. Nebo osobně každé úterý a čtvrtek vždy v době od 08:00 hod. do 12:00 hod. na adrese Palackého 470, 757 01 Valašské Meziříčí.

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.