| Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
|---|---|
| Lokalita | Střelice, okres Brno-venkov |
| Firma | agriKomp Bohemia s.r.o. |
| Kategorie | Průmyslová a chemická výroba, Technik / technička výroby |
| Hrubá mzda | 30.000 – 55.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
První kontakt e-mailem.
Nástup možný ihned.
Rychlá pomoc našim zákazníkům je jedním z hlavních poslání práce
servisního technika. Opravy, údržby a servis robustních komponentů
bioplynových stanic patří k výzvám, kterých se kolegové bez řečí zhostí.
Proč zrovna k nám?
agriKomp Bohemia působí v oblasti dnes tolik diskutovaných obnovitelných zdrojů, v technologii,
která pomáhá zabezpečit energetickou nezávislost.
Stavíme a poskytujeme kompletní servis bioplynových stanic, zemědělských objektů.
Naše firma oslavila již své 15. narozeniny, má pevné základy, budoucnost, vlastní a moderní zázemí, vybavení a sílu týmu 130 spoluhráčů. Ačkoliv neustále rosteme, uchováváme si přátelskou a rodinnou atmosféru s osobním přístupem.
Co bude náplní tvé práce:
Na této pozici budeš zajišťovat údržbový i poruchový servis komponentů a technologických částí bioplynové stanice u našich zákazníků v České republice a na Slovensku. Zkušení kolegové tě zaučí
a vezmou do party silných chlapů, kteří se nebojí žádných nečekaných událostí.
Rádi bychom našli kolegu, který:
o je manuálně zručný, baví ho rozmanitá práce a chce se učit od zkušených kolegů
o je vyučen v oboru strojař, zámečník či instalatér (ovšem není podmínkou)
o má řidičský průkaz a nebojí se sednout za volant servisní dodávky plně vybavené nářadím
o bude akceptovat několikadenní servisní výjezdy
Co ti můžeme nabídnout:
o plat 30 000 – 55 000Kč
o náborový příspěvek ve výši 40tis Kč po odpracování 1 roku při prodloužení prac. smlouvy
o za dobře vykonanou práci měsíční a roční odměny nad rámec
o možnost práce v zahraničí (Německo, Polsko, Francie)
o maximální podporu při zaškolení na práci v oboru technologie BPS
o příspěvek na stravné, po roce práce 5 týdnů dovolené, zdravotní volno
o výhodný mobilní tarif pro tebe i rodinné příslušníky
o bankovní účet s měsíční odměnou ze mzdy
o výhodné nákupy u dodavatelských firem
o po práci legraci, a proto pořádáme letní párty, vánoční večírek, táborák
o jazykové vzdělávání – vyber si jazyk a kurz dle libosti,
dostaneš příspěvek
o k dispozici plně technicky vybavené servisní vozy s kvalitním nářadím
o značkové pracovní oblečení
Zaměstnanecké výhody: stravenky, pracovní oblečení, moderní nářaďové vybavení, firemní vzdělávání, po roce práce 5 týdnů dovolené, zdravotní volno, telefon
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Zaměstnavatel určuje čerpání dovolené svých zaměstnanců. Zjistěte, kdy může zaměstnavatel zrušit dovolenou, i tu, kterou již máte zaplacenou, nebo vás v průběhu dovolené z ní odvolat zpět do práce. Ukážeme vám, co všechno následně zaměstnavatel musí zaplatit.
Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.
Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.
S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.
Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.
V tomto článku se dozvíte odpovědi na všechny otázky, které můžete mít ohledně dohody o pracovní činnosti. Kdy a jak se platí daně, jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním.
Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.
Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.
Každý rok v práci vyplňujete růžové prohlášení, pojďte se na toto prohlášení podívat detailněji a zjistěte, jak správně uplatnit slevy na dani. Ukážeme vám, kde růžové prohlášení najdete. Finanční správa připravila růžové prohlášení jako formulář, který si vytisknete nebo vyplníte na počítači. Poradíme vám také, jak růžové prohlášení ukončit. K daním patří také potvrzení o zdanitelných příjmech, o kterém si řekneme více.
Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
