- 60 000 – 70 002 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Do stále se rozvíjející společnosti hledáme pracovníka / pracovnici pro sjednávání schůzek pro obchodní zástupce. Jedná se o chráněné pracovní místo vhodné pro osoby se zdravotním postižením.
Náplň práce: telefonické oslovení potencionálního klienta, nabídka služeb úklidové společnosti, zprostředkování schůzek pro obchodní zástupce.
Místem výkonu práce může být Rohatec nebo pobočka v Hodoníně, v Kyjově, ve Veselí nad Moravou. Nabízíme i možnost zkráceného – polovičního úvazku s možností ranní nebo odpolední směny.
Požadavky: rozvinuté komunikační schopnosti, dobrá znalost českého jazyka, aktivní vyhledávání nových příležitostí, pozitivní přístup, MS Office (Word, Excel, internet).
Co nabízíme: práce na pracovní smlouvu s možností prodloužení, dlouhodobá spolupráce, pravidelná mzda, zajímavý systém prémií.
Pro domluvení osobní schůzky nejdříve telefonický nebo e-mailový kontakt.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.