- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Podmínky přijetí: Přihlášku se všemi náležitostmi (název pracovní pozice, jméno, příjmení, titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo OP, datum a podpis, pro usnadnění komunikace telefonické spojení a elektronickou adresu) a doklady (strukturovaný životopis, originál nebo úředně ověřená kopie výpisu z rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce, úředně ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání, Magistrát města Karlovy Vary, Moskevská 21, 361 20 Karlovy Vary, nebo osobně do podatelen Magistrátu města Karlovy Vary nejpozději do 24. května 2023. Všechny potřebné informace naleznete na www.mmkv.cz – Magistrát města – volná pracovní místa. V případě přihlášení do několika výběrových řízení současně je nutno podat přihlášku včetně příloh na každé výběrové řízení zvlášť. Uchazeč nese náklady, které mu účastí ve výběrovém řízení vznikly (§9 odst. 6 zák. č. 312/2002 Sb.). Písemný materiál po ukončení výběrového řízení zasíláme doporučeně zpět na Vámi uvedenou adresu nebo je možné osobní vyzvednutí po telefonické domluvě ( Zobrazit tel. číslo ) v kanceláři číslo 103, Moskevská 21.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.