Řidič autobusu (M/Ž)

Tachov
29.000 – 60.000 Kč
Plný úvazek

možno i na zkrácený úvazek
turnusové služby,dělené směny

Společnost ARRIVA STŘEDNÍ ČECHY s.r.o. přijme řidiče a řidičky autobusu. V případě potřeby Vám na naše náklady pomůžeme s rozšířením na skupinu D a s profesním průkazem. Díky našemu propracovanému školícímu procesu Vás všechno potřebné naučíme. Nutné je slušné jednání a vystupování při komunikaci s cestujícími.
Svůj životopis zasílejte na Odpovědět na inzerát. Kontakt: zobrazit tel. číslo . www.arriva.cz/kariera

Zaměstnanecké výhody: náborový příspěvek až 50000,– Kč( pro řidiče s platným ŘP sk.D a profesní způsobilostí), odpočinete si díky týdnu dovolené navíc, možnost využití Multisport karty, s vyhodnějším tarifem budete volat levněji Vy i Vaše rodina, připravíte se na budoucnost díky příspěvku na penzijní nebo životní připojištění, dáme Vám pracovní oděv, abyste se cítili jako v bavlnce, s kartou Benzina si natankujete levněji než ostatní, až se budete chtít vydat s rodinou na výlet, můžete u nás využít výhodnější zaměstnanecké jízdné, výplata mzdy vždy nejdéle k 12. v měsíci, zázemí stabilní mezinárodní společnosti, možnost sebezvdělání a další benefity. Kontakt: telefonicky, e-mailem či osobně.
"

Sídlo firmy

ARRIVA STŘEDNÍ ČECHY s.r.o.
Pod Hájem 97
267 01 Králův Dvůr

IČO: 25620886
Datová schránka: s9374qh
Další informace:
GPS: 49.949593329034,14.038055870726,
S-JTSK: -772133.40 -1054384.97, RUIAN: 22822470

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:


Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
HOFMANN WIZARD s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Správa železnic, státní organizace, Randstad HR Solutions s.r.o., Grathon Business a.s., Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o., Elflein Transport s.r.o., CentralWork s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Recepční, Referent / Referentka, Telefonní operátor / operátorka, Disponent / disponentka dopravy, Logistik / Logistička, Manažer / manažerka logistiky, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Specialista / specialistka logistiky, Finanční manažer / manažerka, Finanční kontroling, Pomocný pracovník / pracovnice v gastronomii, Návrhář / návrhářka procesů, Systémový inženýr / inženýrka, Tester, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Malíř a natěrač / Malířka a natěračka, Zedník / Zednice, Masér / Masérka, Pracovník / pracovnice ve službách, Trenér / Trenérka, Uklízeč / Uklízečka, Vizážista a kosmetik / Vizážistka a kosmetička, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Terapeut / Terapeutka, Vedoucí týmu / Team leader, Plánovač / plánovačka výroby, Dělník / Dělnice, Mistr / Mistrová, Operátor / operátorka výroby, Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu, Vedoucí pracovník / pracovnice, Manažer / manažerka v cestovním ruchu, Obsluha lidí, Pokojová služba, Portýr / Portýrka, Průvodce / Průvodkyně, Manažer / manažerka prodeje, Pracovník / pracovnice úklidové služby, Pracovník / pracovnice prádelny

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Mariánské Lázně, Bor, Tachov, Stříbro

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

auto
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT