Pracovní úvazek: částečný , postupně přechod na plný
Platové zařazení: 7. platová tř. – platový stupeň podle délky uznané praxe v souladu s nař. vlády č. 564/2006 Sb. ve znění pozdějších předpisů, od 13400 Kč při plném úvazku
Náplň práce: poskytování služeb CzechPoint, evidence obyvatel, přihlašování a odhlašování osob do/z evidence, zahajování správního řízení a rozhodnutí ve věci zrušení trvalého pobytu, provádění vidimace a legalizace, doručování a úkony prostřednictvím datových stránek, kompletní zajišťování spisové služby, archivace, evidence místních poplatků, administrativní práce, vyřizování poštovní agendy v rámci programu „Pošta partner“ pro veřejnost jako pracovník poštovní přepážky
Požadované vzdělání: vyšší odborné vzdělání nebo úplně střední vzdělání s maturitní zkouškou
Další požadavky: znalost práce na PC (Word, Excel, Outlook, Internet), schopnost komunikace s lidmi, organizační schopnosti, zodpovědnost, pečlivost
Předpokládaný nástup: ihned, nejpozději 1.3.2017.
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
