- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem nebo telefonicky
Nástup dle dohody
Obchodní zástupce – SaaS aplikace ChytrýRejstřík.cz
Chytryrejstrik.cz je moderní SaaS aplikace pro analýzu a monitoring firem, která podnikatelům a organizacím usnadňuje prověřování obchodních partnerů, sledování rizik a získávání přehledných finančních a provozních informací z veřejných registrů.
Hledáme obchodního zástupce, který bude aktivně nabízet naše řešení firmám v různých oborech. Náplní práce je prezentace aplikace klientům, vyhledávání nových obchodních příležitostí, uzavírání smluv a budování dlouhodobých vztahů se zákazníky.
Co bude Vaším úkolem:
? prezentovat SaaS aplikaci ChytrýRejstřík.cz podnikatelům a firmám,
? vyhledávat a oslovovat nové klienty (B2B segment),
? pečovat o stávající zákazníky a podporovat jejich spokojenost,
? podílet se na rozvoji obchodní strategie.
Co nabízíme:
? možnost podílet se na prodeji inovativní aplikace
? flexibilní pracovní podmínky a možnost dlouhodobé spolupráce.
Více o aplikaci na https://www.chytryrejstrik.cz/funkce
Pro koho je určená: https://www.chytryrejstrik.cz/pro-koho

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.