Do našeho pedagogického sboru hledáme učitele – učitelku pro výuku všeobecně vzdělávacích předmětů pro výuku na 2. stupni ZŠ a SŠ se zaměřením na výuku následujících předmětů: Přírodopis, Výchova ke zdraví, Německý jazyk, Tělesná výchova a Pečovatelství. Výuka probíhá v běžných třídách základní školy a na střední škole v běžné třídy oboru Pečovatelské služby, a ve speciálních třídách Praktické školy dvouleté. Při neobsazení všech požadovaných předmětů lze sjednat i kratší pracovní úvazek. Kvalifikační požadavek je stanoven v § 7a, § 8, § 9 zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů.
Délka úvazku je sjednána s ohledem na skutečnost uvedenou v § 23a odst. 3 písm. a) zákona č. 563/2004 Sb., o pedagogických pracovnících a o změně některých zákonů.
Zaměstnanecké výhody: závodní stravování, benefity FKSP
Uchazeč/Uchazečka o pracovní pozici zasílá svůj profesní životopis a motivační dopis na e-mail: .
Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.
Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!
Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
