- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
Své životopisy a název pozice vč. lokality zasílejte na email: e-mail přes
Co dělá Osobní bankéř na pobočce?
Poskytuje servis a poradenství klientům
Nabízí produkty a služby GEMB
Stará se o dokumentaci (tj. připravuje, kompletuje a archivuje dokumenty)
Pracuje s bankovními systémy a aplikacemi
Spolupracuje s kolegy (aktivně se podílí o své znalosti a zkušenosti)
Co dělá Osobního bankéře úspěšným?
Velice dobré komunikační a vyjednávací dovednosti
Profesionální vystupování a proklientský přístup
Schopnost analyzovat potřeby klienta a navrhnout optimální řešení
Cílevědomost pečlivost a odpovědnost
Co je podmínkou pro přijetí?
Minimálně ukončené SŠ vzdělání s maturitou
Aktivní znalost práce na PC
A co je výhodou?
Zkušenosti v oblasti bankovnictví/finančních služeb
Předchozí praxe na obdobné pozici (v oblasti obchodu, zákaznických služeb, atp.)
Co Vám nabízíme?
Týden dovolené nad rámec zákona
Dny volna navíc – sick days, free day, parents day, condolence days
Zaměstnanecké produkty za výhodnějších podmínek
Příspěvek na volnočasové aktivity
Penzijní připojištění
Stravenky
Prostor a podpora při vzdělávání
Příležitost pro osobní i profesní růst

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.