- 36 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Co Vás v práci čeká?
obsluha strojů a zařízení na výrobu dezinfekčních zdravotnických prostředků a kosmetických přípravků
vedení předepsané výrobní a provozní dokumentace
řízení výrobních operačních systémů
manipulace s materiálem
sanitační práce
fajn kolektiv
čisté pracovní prostředí
Co byste měli splňovat?
vzdělání chemického nebo strojírenského směru výhodou
kladný vztah k technologickým zařízením
znalost práce na PC na uživatelské úrovni
ochotu pracovat ve směnném režimu
nebát se práce
chtít se dále rozvíjet a vzdělávat
Zaměstnanecké výhody:
Jak to u nás funguje?
zaškolíme Vás, nejste hozeni do vody
pracujeme ve dvousměnném režimu (6:00 – 14:00, 14:00 – 22:00)
o oblečení se Vám postaráme
nabízíme balíček benefitů
5 týdnů dovolené
dotované závodní stravování – výběr z 5 chutných jídel
po roce příspěvek na penzijní připojištění
multisport karta
zdravotní program – vitamíny, očkování atd.
kulturní a sportovní akce
Kontakt POUZE emailem.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.