- 45 000 – 75 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
NÁPLŇ PRÁCE: správa a rozvoj ERP podnikového informačního systému Karat – znalost IS Karát výhodou, interní školení nových a stávajících uživatelů ERP systému, technická podpora uživatelů ERP systému, správa a rozvoj MES systému Comes – znalost MES systému Comes výhodou, komunikace s interními zadavateli nových požadavků na ERP a MES systém, zjištění stávajícího stavu/nastavení ERP/MES systému, vyhodnocení oprávněnosti a přínosu požadavku, interní aplikace/ implementace nebo formulace zadání prací externímu dodavateli včetně stanovení priorit a termínu dodání řešení
POŽADAVKY: nutné dobré komunikační schopnosti, výhodou znalost tvorby webových stránek, zkušenosti s MSSQL, MySQL a Laravel framework, výhodou znalost výrobních procesů
NABÍZÍME: zajímavá práce v tradiční české firmě, možnost kariérního postupu, zvýhodněné telefonní tarify pro zaměstnance, podpora vzdělávání a osobního rozvoje, kurzy Aj a Nj v rámci pracovní doby, prémie na zdraví, flexipassy, výhodné čerpání pohonných hmot na vlastní čerpací stanici, prodej hovězího masa z vlastní farmy, řádná dovolená nad rámec stanovený zákoníkem práce
KONTAKT: osobně (7–14 hod), e-mailem, telefonicky (po-pá 7–14 hod)
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.