Associate Director, Customer Technical Solutioner

Brno
do 70.000 Kč
Smluvní vztah
Vhodné také pro

komunikační, prezentační a vyjednávací dovednosti o výborná angličtina (slovem i písmem) o odolnost vůči stresu o schopnost navazovat a udržovat klientské vztahy o technické zkušenosti výhodou o zkušenost s tvorbou reportů a analýz výhodou o zkušenosti v oblasti IT výhodou o schopnost rychle se adaptovat na nové situace o na nic z uvedeného není nutná certifikace
Souhlas zaměstnavatele s modrou kartou.

Sídlo firmy

Kyndryl Client Center, s.r.o.
Přízova 526/5
602 00 Brno

IČO: 26244535
Datová schránka: pyibcfs
Další informace:
GPS: 49.1898185,16.6160481,
S-JTSK: -597596.92 -1161426.80, RUIAN: 78478111

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Brno Brno
  • 45 000 – 65 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. února
MUNIPOLIS s.r.o. | MUNIPOLIS s.r.o. | Štýřice, Brno Štýřice, Brno
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 24. února
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brno Brno
  • 45 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. února
Ústav zdravotnických informací a statistiky ČR | Ústav zdravotnických… | Brno Brno
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
OHLA ŽS, a.s., TATRA TRUCKS a.s., ČESKÁ TELEVIZE, Věra Pietrasová, Etimos Human s.r.o., MUNIPOLIS s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., ANTS spol. s.r.o., PERFECTED s.r.o., JISTU recruitment s.r.o., Ústav zdravotnických informací a statistiky ČR, Digital Construction Consulting s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Analytik / analytička IT, Data Scientist, Konzultant / konzultantka IT, Programátor / Programátorka, Specialista / specialistka IT, Správce / správkyně IT, Technik / technička IT, Vývojář / Vývojářka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Vedoucí obchodu, Geodet / Geodetka, Konstruktér / Konstruktérka, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Stavbyvedoucí, Stavební technik / technička, Plánovač / plánovačka výroby, Technik / technička ve strojírenství, Inženýr / inženýrka ve výrobě, Pracovník / pracovnice výzkumu a vývoje, Technolog / technoložka výroby, Servisní technik / technička, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Specialista / specialistka telekomunikací, Technik / technička telekomunikací, Manažer / manažerka prodeje, Support IT, Obchodní zástupce / zástupkyně, Elektronik / Elektronička, Elektrokonstruktér / Elektrokonstruktérka, Procesní inženýr / inženýrka, Vývojový inženýr / inženýrka, Specialista / Specialistka digitalizace a IT ve stavebnictví

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Štýřice, Brno

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost