Technical Customer Support

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Description of the company:

The company NSC Global is looking to recruit Technical Customer Support Agent looking to build a career within customer support and ability to work variable shift patterns within their Global Network Operations Facility in Brno, Czech Republic. Apply now for a fantastic opportunity to relocate to Brno, working for a Cisco Multinational Partner. They are recruiting for a major service provider - AT&T, serving over 81 million customers.

This company provides global network implementation and support solutions to world-class organizations, delivering cost savings and operational simplicity. They are an independent, rapidly growing, private company that for more than a decade has delivered tailored solutions to 50 of the world's leading multinational enterprises, outsourcers and service providers.

Popis pozice:

This Job is for 1st Line Support to Customers

Description of the position:

  • Creation of trouble tickets for customers based on proactive monitoring
  • Executing consistent tasks via workflow tooling to triage new issues
  • Communications via telephone calls to/from Customers plus interactive chat sessions
  • Engagement of Specialist teams as directed by workflow tooling/procedures

Profil kandidáta:

Requirements:

  • Helpdesk Experience, 1+ Years experience in a Customer facing role
  • Excellent communication skills (Verbal, Written, Technical & Interpersonal)
  • English level equivalent to B2
  • Excellent telephone manner
  • Good problem-solving skills
  • Professionalism at all times
  • Good timekeeping, ability to work well under pressure, set priorities and make well-considered decisions
  • Proficiency in using basic MS Office tools
  • Drive enthusiasm, initiative, commitment and self motivation
  • Resourcefulness and flexibility
  • A desire to learn new skills
  • Ability to work well in a team
  • Interface effectively with all levels of management both internally and externally

Nabízíme:

Benefits:

  • Opportunity to work for an international, independent and rapidly growing private company in the heart of Europe
  • 1 extra week of holiday (5 weeks in total)
  • Meal vouchers
  • Cisco certificate after one year

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!