Pracovní poměr na dobu určitou, po zapracování možnost prodloužení na dobu neurčitou. Nástup od 1.5.2021.
Požadavky: samostatnost, pečlivost, zručnost, chuť pracovat, spolehlivost, zatím práce na dvě směny (od podzimu rozšíření na 3 směny).
Náplň práce: Náplň práce: obsluha balícího stroje
Zaměstnanecké výhody: zkrácenou pracovní dobu 7,5h, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování 30kč/den, odměnu 1200 kč / měsíc za kompletní docházku, 2× ročně prémie před celozávodní a vánoční dovolenou, možnost práce přesčas, pro šikovné a pracovité lidi možnost kariérního růstu v rámci výroby a navýšení výdělku, vstřícné pracovní prostředí.
Kontakt – p. Petr Lelek, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes (pro zaslání životopisu) nebo osobně na provozovně denně od 07:00 hod. do 15:00 hod.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.