- 40 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Vzdělání ekonomického nebo technického směru
Komunikace s dodavateli (poptávky, objednávky, smlouvy, cenová vyjednání, hodnocení dodavatelů)
Organizační a vyjednávací schopnosti
Samostatnost při rozhodování
Praxe v oblasti nákupu
Znalost práce na PC (MS Office)
Technické myšlení (orientace v technické dokumentaci)
Pečlivost, svědomitost
Znalost AJ nebo NJ výhodou
Výhody:
Motivující systém odměňování, měsíční/roční odměny
5 dní dodatkové dovolené
Sick days
Přispěvek na penzijní připojištění
Příspěvek na stravování
Odborná školení a profesní rozvoj
Zaměstnanecké programy (Vodafone, Škoda, Toyota)
Pracovní smlouva na dobu neurčitou (po zapracování)
Stabilní zázemí a dlouhodobou perspektivu
Firemní akce
Nové, atraktivní pracovní prostředí
Pozice je vhodná i pro absolventy.
JSP, s.r.o.
Raisova 547
506 01 Jičín
IČO: 49286684
Datová schránka: rtd48p8
Další informace:
GPS: 50.434555,15.345735,
S-JTSK: -672427.00 -1013318.93,
RUIAN: 25338196
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.